一、抢抓机遇，把握好“新常态”下的宏观经济。岳阳正积极打造一区一港四口岸，作为新增长极的重要支撑，我认为城陵矶港口建设要有国际眼光，建设要快、吞吐量要强、技术手段要新;要对比与长株潭和沿江港口的比较差异，取长补短，搞好平台建设，主动沟通、对接外贸型企业;要大量地引进、发展一批大运量的需水、亲水特色产业，培育一批有创新能力的项目。

　　二、踏准节拍，把握好“新常态”下的发展脉搏。为发力经济新增长极，市委、市政府布局了口岸经济发展、基础设施先导、产业转型升级、县域经济壮大、城镇扩容提质、全民创新创业“六大”战略。我们应清醒地认识到，互联网浪潮下消费模式和生产方式发生了巨变，如果没有把握好“新常态”下的发展脉搏，就随时可能被边缘化、被淘汰。

　　三、抓住关键，把握好“新常态”下的人才引进。更新观念，打破束缚，以更大的力度吸引和扶助人才勇立潮头，引领转型，是时代的必然要求。我认为在广纳人才方面还要做到以下三点。一是要加快招才与招商的融合。要围绕确定的特色产业和新兴产业，深入研究产业链条和集聚规律，制定本地“产业链招才和招商指导目录”，着力引进带动能力强的龙头企业和高端人才。二是要加快人才与产业的融合。要根据我市特色产业和新兴产业，通过“政府搭台、企业唱戏”，大力引进经济社会发展急需的各类优秀人才。三是要加快人才与科技的融合。围绕创新驱动战略，不断集聚人才和科技资源，把高层次人才引进和科技创新结合起来，开展各类引才引智活动。（君山区委常委、宣传部长 李爱玲）